Kes model

Pendidikan dan latihan

Pendidikan dan latihan disusun sebagai model andaian dalam kes model. Kandungan ini tidak menunjukkan pelanggan sebenar atau hasil pelaksanaan.

Situasi yang diandaikan

Bagi pendidikan dan latihan, keadaan yang perlu disahkan oleh pengguna dan pihak perniagaan diandaikan, lalu andaian ditetapkan secara khusus.

Aliran pengalaman

Bagi pendidikan dan latihan, pengalaman daripada input hingga respons dibina pada skala kecil untuk menyemak kefahaman dan kebolehoperasian.

Pendekatan terhadap sistem

Bagi pendidikan dan latihan, ekspresi, data, model dan titik semakan manusia dipisahkan dan dipertimbangkan sebagai struktur yang boleh diganti.

Sudut penilaian

Bagi pendidikan dan latihan, bukan sahaja ketepatan, malah hak, keselamatan, kebolehcapaian dan beban operasi dinilai mengikut kegunaan.

Kedudukan sebagai kes model

Pendidikan dan latihan ialah contoh andaian untuk pertimbangan dan tidak menunjukkan pelanggan sebenar, rekod pelaksanaan, jualan atau nilai hasil.