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Umani digitali
Presentiamo in sintesi «Umani digitali», il suo rapporto con «Esperienze interattive e XR», gli aspetti da valutare e le condizioni da verificare.
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Esperienze interattive e XR
Umani digitali
Presentiamo in sintesi «Umani digitali», il suo rapporto con «Esperienze interattive e XR», gli aspetti da valutare e le condizioni da verificare.
Problema da valutare
Per «Umani digitali», non scegliamo in anticipo la soluzione: individuiamo se il problema riguarda le persone che useranno il servizio, il processo di lavoro o la forma espressiva. Il collegamento con «Esperienze interattive e XR» resta esplicito e le ragioni alla base delle decisioni rimangono verificabili.
Contesto di utilizzo
Per «Umani digitali», distinguiamo chi utilizza la soluzione, chi prende le decisioni e chi la gestisce, definendo le informazioni e le operazioni necessarie per ciascun ruolo. Il collegamento con «Esperienze interattive e XR» resta esplicito e le ragioni alla base delle decisioni rimangono verificabili.
Impostazione dei deliverable
Per «Umani digitali», combiniamo requisiti, prototipi, materiali prodotti e documentazione operativa in funzione dell’obiettivo. Il collegamento con «Esperienze interattive e XR» resta esplicito e le ragioni alla base delle decisioni rimangono verificabili.
Metodo di lavoro
Per «Umani digitali», procediamo per fasi con prove circoscritte, collegando l’esito di ogni revisione alla decisione successiva. Il collegamento con «Esperienze interattive e XR» resta esplicito e le ragioni alla base delle decisioni rimangono verificabili.
Qualità e diritti
Per «Umani digitali», la verifica umana applica criteri specifici per l’uso previsto a fonti, diritti, accuratezza, sicurezza e accessibilità. Il collegamento con «Esperienze interattive e XR» resta esplicito e le ragioni alla base delle decisioni rimangono verificabili.